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Gestão de RH
Livro GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS COM SCORECARD
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51.94€
Modelo Scorecard de RH apresentado pelos autores internacionais mais reputados

Baseado em pesquisas e ilustrado com factos reais o livro apresenta sugestões valiosas sobre como avaliar o desempenho de RH, evidenciando como a melhoria dos instrumentos de avaliação do desempenho dos funcionários têm impacto sobre as empresas.

Os autores, três especialistas em gestão de RH, concebem um poderoso sistema de mensuração que enfatiza o papel da área de recursos humanos como fonte de vantagem competitiva e criação de valor.

Baseando-se num estudo realizado em 3.000 empresas desenvolveram um processo de 7 fases, que chamam de Scorecard de RH.


Conteúdos

1. RH como Parceiro Estratégico: o desafio da mensuração
2. Esclarecendo e Medindo a Influência Estratégica de RH: um processo em 7 fases
3. Criando um Scorecard de RH
4. Análise de Custos e Benefícios das intervenções de RH
5. Os Princípios da Boa Mensuração
6. Medindo o Alinhamento de RH
7. Competências dos Profissionais de RH
8. Directrizes para a implementação de um Scorecard de RH


Características

Autor:

Dave Ulrich, Brian Becker, Mark Uselid

Nº páginas:

260 páginas no formato 16 x 23 cm

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